顶着领导要来的压力，几天看完了这部电视剧，其实比较纠结，职业剧用偶像剧套路，真是让人看得很纠结，前一分钟还很职业理智的所谓白领，后一分钟披上了圣母的皮办公室门都不敲就找D级别的人吵架去了。

先说职业吧，里面还是很多桥段还是有思路的，尤其是在以责任归属方面挤兑他人这一块。但是里面为什么出现那么多圣母桥段，这个MKT和HR合作算是什么调调？实习生连基本的职场规矩都不学到处捅篓子又是什么节奏？越级汇报竟然什么都不说，很敏感的话题在大办公室公开说又是什么情况？图样图森破不是这么个Simple法好吗？好歹是个职业剧OK？为什么连陈丰这样的老鸟都犯不完的低级错误，又是为什么杜拉拉总是大庭广众被人当抢使，她31岁了OK？

下面说感情。说实话，我下面的观点可能引起陈丰党的反感，但是我要说，能理解，杜拉拉为什么没有选择陈丰。陈丰这个人，在最后最后也是把理智留给了自己的，每当他需要作出选择的时候，外在表现出来的是为了杜拉拉，背后的原因哪次不是为了自己？他每次选择与杜拉拉的合作（我们先抛下MKT和HR合作的合理性不谈），有多大成分是因为DB根基深的人，能最快实现真诚合作的只有拉拉，又有多大成分是为了帮拉拉，天知道，陈丰自己知道。所以在后面一个陈丰求爱的桥段，陈说为什么你永远不能像相信王伟一样相信我，我想这就是很大的一个原因吧。
王伟，我想应该给王的一句话就是，原来你还在这里，那我也还在，那么，在一起。从为了杜拉拉离开DB总监的位置，到后期一次又一次的，在家里，在公司，保护拉拉，帮她规避风险，没有小心机，没有利益，只为这个自己爱的女人。陈丰，永远在教杜拉拉走捷径，听他的话去做什么事情两个人获得共同利益。如果你是这个女人，你会选择谁呢？

杜拉拉这个角色还是成功的，职业专业努力上进的同时不失善良，非常非常非常难得，请大家原谅女主角的圣母吧，作为一个台湾偶像剧导演的作品，已经很理智职业了。

我是看着杜拉拉的原著走过来的，原著里陈丰这个角色与杜拉拉的默契，对杜拉拉的帮助，让这个角色虽然戏份不多，但是很饱满，也很合理。小说里的陈丰已婚，对杜拉拉的帮助应该是真的对这个女人有好感，发乎情止乎礼，不图回报。当然小说里第二部杜拉拉已经非常成熟老练了，这样的两个人才可能有共鸣与默契。以电视剧里拉拉的段位，陈丰能和他有默契，真是没逻辑了……

PS，请大家不要因为这个电视剧，对HR存在幻想，这个岗位不是你敞开心扉的好对象，trust me

最近工作上的各种不顺太需要杜拉拉这种在职场上打不死的精神来励志一下，几年前看的书，电视剧看着看着我已经压根想不起来书是讲什么的了（我不是要吐槽，因为我真的有每天在追着）。

今天的预告里看到男二问女一愿不愿意成为房子的女主人，我就知道男二真的走远了（我不是要吐槽，我只是想来写影评）。

这部剧似乎又一次把大家的男二情结给激发了出来，大概在浪博上搜了一下杜拉拉，基本都是对男二的赞扬。

职场上的魄力，配以家庭的失意（似乎也是为了说明他对家庭的在意），对女一的锲而不舍关怀备至爱心体贴，实在很难对这样又懂浪漫又有能力又多金，颜和气质也一点不输的男宁不动心。我一度怀疑编剧已经把男一忘记了，好歹也略微铺垫一下女一之后的怀念过往吧，好歹也略微铺垫一下男一出国后的思念泛滥吧，好歹在每一次女一望江远眺的时候配一些思绪起伏内心纠结的独白旁白什么白吧，不然对女一总是冷冰冰拒绝男二实在接受不能啊，臣妾做不到啊！（我可以再表扬一下男二么，怎么每一次被女一那些小词语伤到的时候都表现的那么让人心疼啊，矮玛，我不是要看职场小强的嘛，怎么如此入戏啊）

集体出游那段，女一抱着烤肉架走出来的时候（后来我也不知道这些东西干嘛用了，看到女一说忘记拿的时候我就知道这是为男一男二铺垫的，喂！你们有顾及过烤肉架的感受吗？），男一说了句这么多年怎么还是没变成成熟的职场人，还是个小丫头（大意大意，我记不清了，大概我当时一直在想着那些可怜的烤肉架）。就那一句话，我就知道，男一是不可替代的，因为他了解她的过去，了解她一直以来的追求，了解什么是她真正想要的，因为从她懵懵懂懂进DB开始，就是男一陪她一直走过来（我竟然在写到这里的时候才想起来这部电视剧是有前一部的），而男二的那些温暖体贴，那些在工作上的告诫都还浮在表面（哇，我竟然明白编剧的用意，原来官配一定有官配的道理的哇）。

其实男一醉倒在男二车旁，女一立马将他扶起，男一眼中带泪后又被女二搅局（暂且算她是女二吧，虽然我更想说helen好美妥妥算女二的），这一段三个人的内心戏应该相当丰富，可我怎么觉得这节奏，这节奏，好像有点快呢，请让观众稍微地消化一下好么。

男二再Perfect，基本也逃不出一个二的结局（不要告诉我编剧还是在结尾有大逆转的？哎，还是别自己骗自己了）。

剧中的杜拉拉是个女战士，是我心目中向往的完美职场人状态，有点儿理想化，一直宣扬着职业道德操守，但仍有许多值得学习的地方。较之王珞丹版的杜拉拉，我更喜欢焦俊艳版本的拉拉。
1、柔中带刚。职场是个波涛暗涌的地方，表面上的平静，波涛下的汹涌，说白了都是利益惹的祸，都是自尊心和虚荣心惹得祸，虽然没有达到拉拉的级别，很多人并不会对职场新人和小喽喽下毒手，但还是间接的感受到了对手们之间的较量，在老板面前责任的推脱。拉拉性格善良，不会耍小心眼，在职场上很容易吃亏，拉拉带了两个实习生，帕米拉利用她带的实习生无经验，想让她出糗，还拿公司合并做托词，企图提前辞退其中的一个，拉拉不甘示弱，像帕米拉宣战，保护自己的下属，这是一种刚。
2、有目标，敢于承担责任。拉拉是个做事情积极用心的人，做的事情永远会超出老板对她的预期，记得被帕米拉挤兑，让她去负责绿色生活的项目时，她提早就做好了展板，也许在老板的眼中就是一件小事情，她也会用心去做到最好，这是一种对待工作积极的态度。陈丰因为受到拉拉订婚的刺激，在奥运前期临阵脱逃团队，准备跳槽，拉拉和王伟决定不上报董事会和总裁，给他三天的时间，总裁知道后，拉拉独自承担起了这份责任，愿意接受处罚，还从大局考虑，让总裁等项目结束后再通知团队。这份勇敢值得我敬佩。
3、宽容大度的心。在知道可能被处罚后，拉拉像许总推荐了帕米拉，愿意把手头员工手册的事情移交给她处理，不管帕米拉在竞争人力资源总监使耍了多少的小心眼和手段，拉拉永远保持一颗宽容大度的心，一笑而过。
4、完美中的不完美。剧情中永远少不了的情节，就是爱情，也是最牵动人心的部分，为什么说完美中的不完美呢？虽然拉拉很干练，做事情雷厉风行，但在感情问题上也和普通的女人一样，很纠结。一个是不打招呼就离开的王伟，一个是不管什么时候受伤和难过时都陪在身边的陈丰，她不是没有动摇过，只是心，被一个人占了，就很难在容下另一个人。如果一开始遇见陈丰，或许是另一种结局。相对王伟，陈丰的性格更适合拉拉，只是对的人，相遇在错的时间。

职场，大部分人，大部分时间的归宿，生活的一部分，不知我将在这其中待几年或几十年。还记得大学毕业时，老师送我的一句话，学会察言观色，值得你学习的东西很多；不要羡慕那些一直跳槽的人，他们都跳了，机会就是你的。
三年，我成长了，但还不是一个成熟的职场人，或者说职场老鸟，遇到工作上的难题时，我时时会摸摸脖子上的水滴项链，提醒着自己，不管当下如何，总会过去，相信自己，总会有水滴石穿的那天。
路，还很长，做个勇敢的打不死的小强。

万年潜水党阅烂片无数，自认为心态好遇见什么样的奇葩片子都云淡风轻雁过不留痕，半强迫性质陪舅妈看这片子实在忍无可忍！想要找认同的高大上OL姐姐们就绕道吧，苦逼上班族小女屌给各位女王们跪了！

牛逼的价值观

女屌没看过杜拉拉的原著，不发表评论。但是一部在网路上如此火到惊天动地的作品即便不是精巧绝伦一定也不能算无脑，好吧，姐姐们的口头禅就是“我们外企”“我们五百强”哇！真的好腻害！500强诶~闪瞎眼了诶，啊姐姐你周身那金光灿灿的光芒是外资拿美钞砸出来的嘛？人家好羡慕诶！公司的名字也好腻害啊，叫DB诶，一听就是能让人功能增强经久不败的套套啊不！食品公司诶！！没见过活的500强，正在兴奋之际，DB被一家国内的民营公司收购了。。收购了。。收。。购。。了！！诶？说好的500强呢，不是要做彼此的天使呢？怎么能被中国的土鳖公司收购呢？所以我们要鄙视它！我们外资拉出的一坨屎都要比中国企业造出的鲜花香！所以作为被收购方我们一定要卯足了劲的鄙视轻蔑侮辱我们的东家！用单眼皮美瞳眼杀死它！姐姐哥哥们都是外资的呢，怎么就这样委身在了这样破烂的中国企业呢？要知道在中国啊，所有的人都好喜欢好喜欢外资呢，嗯，做过外资500强的HR你才知道人生是多五彩缤纷啊~

诶？你说我家哥哥姐姐们英文咬字不清晰？讨厌啦，我家哥哥姐姐们都是在哈尔滨佛学院学习的英文呢，你说人家咬字不清，哼你分明就是嫉妒，用你那粗鄙的国内山寨教育机构的培训英文来看，当然觉得不清晰了！人家是标准的巴黎口音的美语噢~

牛逼的女主

我绝对举四肢认同原作者的本意，一定想把女主刻画成一个勇敢坚强有理想肯钻研独立健全的新时代OL，可这部电视剧脆生生的打造了一支玛丽苏圣母白莲花，昂着人家那可爱的充满着道德光辉脂肪的下巴，用酥的要死声音问男人们”可是这样不是在欺骗媒体么？“

另一边为了凸显女主的成熟稳重，就拿苏浅唱来扮蠢来衬托。我虽然不知道原著中这个女人的属性，但是我知道研究生毕业至少也是24、25，你那设计的一脸18岁高中生属性也太特么欺骗消费者了吧！

经常出现这样的剧情：遇到一个棘手的客户，其他人各种有理有据的解释对方就是耍横不肯合作，圣母突然驾到！随便说几句，客户就一下表现得很满意，立刻表示合作。摔！特么坑爹呢！圣母说的那几句好歹编剧也好好设计一下啊，你以为观众真有你们那么高的素养只能听懂外文么！唉，我只能理解客户被圣母的闪耀光辉所感化了，或者是被满脸横肉吓到自己找个台阶下算了。男主遇到困难，女主平时拎着芬迪和香奈儿的新款包包，开着mini cooper，拿50万出来束手无策最后选择坑爹娘？你特么确定没骗我？

另外一个重要的点，剧里面的男人一律喜欢女主，女人一律恶心女主！

你就要说了，可是女主那闺蜜不就无条件挺女主么？你傻么，不知道女神都是要另一个什么都不懂鼻子大嘴大瞪着眼睛问“为什么呢？”的好！闺！蜜！在一旁衬托么？！

我只能说，这剧里面的女配们心肠真好，这么忍让女主，真是为难你们了，唉。女主这一脸对男人天真可爱占领道德高点姿态，对女人心计耍横的态度让我坚信，她一定是理科生！楼主从小在女人堆里泡大，深知如果一个女人处处遭同性排挤，男人们各种宠护，不用说，这个女人一定是个贱人！少给我说是因为她美腻善良，我跟圣母没话说。

唉，其实这剧也挺好，让广大的少女们去努力挤外企吧，日日12小时工作量双休日加班没米没油随时担心政策挤压40岁混不上中层，用微薄的薪水使劲砸钱买奢侈品粉饰自己脆弱的自尊心，谁让咱是世界500强呢，被该死的中国企业收购了咱也是外资啊！就让女屌们心安理得的在中国企业混吃等死吧~


Ps. 发现女主那个演员名字叫焦俊艳，焦恩俊哥哥的变形体么？这么牛逼哄哄的名字一定是要演女王的啊！虽然有点肥，也挺好看的。姐姐别削脸噢~

【看到23集，为陈丰给五星】

本来我一直是那种只看别人剧评然后共鸣到投地，爆笑到疯癫或者不屑到嗤之以鼻的人，看到第23集的时候，终于变成了愤怒到想爆粗。现在夜里两点半，明早还要坐8点半的和谐号过香港去赴约，都不管了，不唠叨几句估计会郁闷到天亮。

女观众现在应该分两派，喜欢陈丰的看到这集开始捉急，喜欢王伟的估计在窃喜。我承认我是陈丰派的，当然最开始只是因为是外貌协会的缘故，翟童鞋这款，是我的菜。我喜欢一切看着顺眼的俊男，尤其对那种外冷内热坚强能干有点童年阴影性格缺陷或受了伤害等之类需要人拯救让人心疼的商务精英男，毫无抵抗之力，姐是爱心泛滥随时准备着扮母蜘蛛侠去拯救王子的女汉纸，题外话。但我实在想不出杜拉拉有什么好纠结的。没看过王珞丹演的杜拉拉，因为男主女主不够俊男美女；看过徐静蕾版的，觉得还不错，所以对之前的剧情和人物性格大抵也停留在那里。
但不管前面发生了什么，这部剧完全可以作为一部独立的爱情连续剧来看，这也是我唠叨的前提，有异议的不要拿砖拍我。

杜拉拉，你有什么好纠结的！！！

首先，王伟。
且不说王伟离职是不是真的为了保护你，据我记忆好像是大客户部和商业客户部要合并吧！公司部门架构调整人员变动很正常，别说一个总监，一个总经理都可能被fired，这就是职业经理人的悲哀，别觉得自己那么伟大所有人都是为你而牺牲。
那么就算是因为你俩谈恋爱他为了你离开DB，但如果真有能力的人，至于找不到更好的工作么？
再即便经济形势不好，他找不到更好的工作，自己创业，但是失败了也不必那么自暴自弃吧，他还年轻好伐？
退一万步，他心理素质不好，脆弱的小心脏受到了打击，自己耍点少爷脾气闭关反省几天，你杜拉拉不管是物质还是精神上都支持他着吧，生怕一点行为不对触碰到大爷敏感的神经所以说话做事都小心翼翼，爹娘甚至拿出养老的钱供您男人创业！他，竟然不辞而别！这是要闹哪样？！
你电话打不通，我不相信他连发个短信的时候都没有；到了浪漫之都巴黎，他日理万机，几个月时间写了那么多明信片，就连发封电邮的时间都没有，还是不记得你的邮箱？打个国际长途也不贵吧，比从国内打出去便宜多了，花不了他几块钱！这一点，无法原谅。
他回国来，东山再起，风光一时无俩。指点江山，挥斥方遒，英俊潇洒，风流倜傥，精明女下属，气质女伙伴，身后还有个85后美女屁颠屁颠跟着追，多么的高端励志积极惬意，成为贵圈的佳话！TMD他跟你拉拉说过一句对不起，好好解释过一次么？！他有他的苦衷和难处，他委屈 ，他难受，他爱你，他相思成疾，但他始终低不下他那高贵的头！不要拿尊严和大男子主义来当借口和挡箭牌，他就是自私，他MD爱的只有他自己！你还看不出来么？
他精明能干随和亲切，他左右逢源八面玲珑，他幽默风趣女人缘好，他落难遇贵人他乡逢知音，他TM就是一忽悠，得意时尽欢，一遇到挫折就缩进乌龟壳里，不辞而别已经不能原谅了，回来的表现更是让我气得吹胡子瞪眼！噢，我是女汉纸，没有胡子。

其次，杜拉拉童鞋。
你也真够犯贱的！这几个月你是怎么熬过来的，你伤心失意困难无助的时候是谁在你身边支持你鼓励你给你打气为你分忧？人家在自己的世界里安全地呆得好好的，你稍微好点就老毛病犯爱心泛滥拖拉拽拔把人家扯到你的凡世俗尘中。也不知你是真无知还是假幼稚，好了，人家沿着你想象和设计的蓝图上路了，不做机器人了，学会感恩了，对你百依百顺死心塌地了，鞍前马后伺候你爹妈端茶递水撒娇卖乖，你也暧昧着给人家希望貌似一切都重见曙光了。。。啪，王伟大爷回来了！他大爷的！
好吧，就算你动摇，就算你犹豫，人家陈丰怎么做的？从来不逼你，任凭你们俩眉来眼去；你利用他气王伟，人家跟你翻脸没？你心情不好，千方百计带你出去散心；你工作不顺，全面帮你分析出谋划策；你迷惘固执，不厌其烦给你清理引导带你成长；给你时间，给你空间，给你方向，给你你想要的除了王伟的一切。。。你还要哪样？！你究竟是要闹哪样？！

我承认翟童鞋的演绎以及前几集的情节让我对陈丰的好感完胜王伟，也知道艺术高于生活，所以，我以一种艺术高于生活但终究来源于生活的潜意识认知默认有拉拉王伟陈丰这样的人存在。但编剧大人，您能别这么写剧情来混淆大家的感情观成么？如果要伤害才刻骨波折更铭心的话，请您别把陈丰搞得这么完美成么？您让他再坏些自私些卑鄙些讨厌些不那么招人心疼让我们好受些成么？
看了眼剧情介绍“拉拉王伟终成眷属陈丰黯然退出”，心嘛凉嘛凉的，哎，看不下去了，弃剧！。。。。好吧，至少今晚弃了。。。。

唠叨累了，洗洗睡了，翟同学版的中国好备胎（百度了下，小子竟然87年的！。。。演得真好，老练，到位！），到姐姐碗里来吧，忘记那个“愚蠢、愚昧、死不悔改”的笨女人，快到姐姐梦里来！

《杜拉拉升职记之似水年华》是“杜拉拉系列”第二部电视剧，继续演绎了升职后的杜拉拉面对工作、爱情出现的一系列问题的故事。由焦俊艳主演的杜拉拉一改第一部王珞丹饰演的杜拉拉的形象，变换风格的杜拉拉还是你的菜吗？别急着褒贬，先看看这部都市职场剧有哪些地方值得我们思考。
实话说，我看到这部剧，还是清闲时，在电视机顶盒的免费点播中找到的，没想到《杜拉拉升职记》拍出了第二部电视剧，没带着太大的期望看了下去。呵呵，没有但是，如果你是带着看“职场圣经”的心情去看它，那可能会让你有些失望，不过，这部剧还是可圈可点。

小鸟依人，爱让她真实
第一部，更像是一部女性励志剧，无论对工作、爱情还是生活，奋斗就会闪光，丑小鸭也能变白天鹅。我一好友看过后，就希望以后再职场里能像杜拉拉一样，热血奋斗，获得职场胜利。当然，真正工作后，才觉得杜拉拉这部电视剧与现实差距还是蛮大的。
王珞丹饰演的杜拉拉（第一部）更多体现了人物性格的忍耐与冲劲，而焦俊艳饰演的杜拉拉（第二部），更多体现了当代女性在职场和生活中的细腻心理，骨子里添了一副柔情，但配上坚毅不催的工作能力，俨然是职场新女性的代表。
《杜拉拉升职记》的原著是散文随笔式的小说，为了更好地推动情节，电视剧加入了多种冲突和人物关系，有的不乏狗血，但也可以原谅。
升职后的杜拉拉作为代理人力总监，依然逃脱不了“救火队长”的命运，新领导并不如前任那么支持她，与新的市场总监的磨合也重新挑战着杜拉拉，面对王伟的失联，婆婆的不满，情敌的挑衅，杜拉拉柔弱的那一面也展现了出来。
她曾跑到机场，抱着王伟说：“我想好了，我要跟你一起走，你去哪我就去哪。”；也曾在雨中，联系不上王伟，跪坐在马路上哭泣……她知道同工作相比，亲密关系于她同样重要，只是差点失去自我的感觉，也让杜拉拉差点掉入悬崖。
但第二部的重彩展现的柔弱，却丰满了人物形象，收获了更多的认同。

柔情似水，善让她包容
——对同级同事
工作中，她柔情的一面让人印象深刻。对待新任的市场总监陈丰，严肃与温柔相衬，开展公益活动，寸步不让，但当得知陈丰的难处，她出面帮助调和陈丰与其母的关系，并挡住外来女子挑衅陈丰的流言。“攻心之策”，不仅让杜拉拉更了解陈丰，打通有效沟通的渠道，也让陈丰对她开始欣赏与信任。
——对多年下属
公司裁员30%，杜拉拉不得不接手这烫手的山芋，裁掉了工作多年的麦琪。麦琪面临家庭财务压力，愤怒之下写群发邮件职责杜拉拉。而杜拉拉并没有还击或泄愤，而是通过以前共同的同事海伦找到麦琪，了解到她的难处，与她和解，帮她找工作。
——对实习新人
面对新人沙当当的状况百出，杜拉拉担起领导该负的责任，无论是投错快递，还是无意看了机密文件，杜拉拉耐心教导沙当当，并给她成长的机会，甚至替她垫付房租，让这个穷苦山区走出的孩子感受到公司的温暖。
——对对手上司
帕米拉曾是杜拉拉的下属，后被杜拉拉辞退。如今成为民企东源的总裁助理，东源与DB合并后，空降为代理人力总监，成为杜拉拉的领导。两个人之间的斗争更加激烈，而最后面临推选时，杜拉拉撰写了《员工手册》，希望能帮助帕米拉日后管理。
杜拉拉的善，并不是无谓的感情用事，而是对人际关系的巧妙管理，这种看似无心的“柔情”，却是对杜拉拉形象的点睛一笔。


目标坚定，变让她成熟
驰骋中国市场多年的美资企业DB被民企东源并购，面临公司整体改制，作为人力的杜拉拉将接到不小的挑战。
为了使两方人马破冰，她精心举办party，哪怕捧场的人不多，却也起到了一定的效果。办公格局、公司年会、人事调整……每一样变化都让杜拉拉担起更多，也不负新任总裁的希望。
当市场部准备伦敦奥运会的营销战役时，陈丰面对公司里的挑拨离间，临时犹豫，杜拉拉坚持全服陈丰，既为公司挽回了不可估量的损失，又推动陈丰走向事业高峰。
杜拉拉还是杜拉拉，她的自我满足来源于对生活的热爱，悦纳自己，也悦纳周围的冰与火。

剧中展示的杜拉拉是当下社会对女性形象的共同想象，我不讨论女权与男权，只是展现一个面对现实多重压力的职场女性，该如何笑对生活的素描。

PS：除了戏剧化的冲突和高潮，整部剧中众多细腻的突发事件也对现实的职场成长有一定的启发；以焦俊艳为代表的主要角色的服装搭配也值得借鉴。